理论学习中心组学习材料集合4篇

下面是小编为大家整理的理论学习中心组学习材料集合4篇,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2023年理论学习中心组学习材料4篇

第1篇: 2023年理论学习中心组学习材料

今年怎么看 明年怎么干

——理论中心组学习发言材料

年初以来，在区委的正确领导下，结合新形势、新任务的要求，创新思维、多措并举，统筹推进了全区组织建设的各项工作任务。一是高标准开展了基层组织建设的各项工作，圆满完成了村“三委”换届及村“三委”班子成员培训工作，社区及机关党建活动载体丰富多彩，村集体经济得到不断壮大，党建创新立项亮点纷呈，党建的引领作用得到进一步巩固和加强；
二是高质量完成了省委组织部选人用人工作的督导检查，推进了我区选人用人工作规范化和科学化进程，我区干部选任工作获得省检查组的好评；
三是高起点开展了树立“六种风气”工作，并取得了阶段性成果，我区的工作经验在全市进行了汇报交流。全区基层组织建设的各项工作均取得了较好的成绩，为全年工作奠定了坚实的基础；
四是组织部自身建设得到进一步加强，工作更加规范，干部队伍精神面貌有了新的提升。

2014年，我们要认真贯彻落实党的十八大和全国、省、市组织工作会议精神，充分激发组织工作生机活力，选好干部、配强班子，建好队伍，抓好基层、打牢基础，努力开创组织工作新局面，为实现“三年看吉林、昌邑新跨越”的目标提供坚强的组织保证。具体要着力做好以下工作。

一、优先开展好党的群众路线教育实践活动，构建更加和谐的党群、干群关系

按照党的十八大部署，明年一月份开始，市、县、乡将开展党的群众路线教育实践活动。中央和省、市对此活动非常重视，要求严格，我们要超前谋划。一是要继续深化“六种风气”工作，为党的群众路线教育实践活动做好准备和铺垫。要以推动“六种风气”落实为总载体，继续抓好学习，查摆问题，突出解决好群众关心的问题，做到边学、边整、边改，并建立作风建设的长效机制，进一步提高党组织的凝聚力、向心力。二是要抓好协调调度，落实活动的着力点。年初要成立由区党政主要领导为组长的区群众路线教育领导小组，在全区抽调精干力量组成实践活动工作指导组，形成由区委牵头抓总，相关部门协调联动，全区党员干部共同参与的群众路线教育实践活动格局。三是要抓好载体设计，提升群众的满意度。要按照分类指导、整体推进的思路，结合不同阶段活动重点和不同类型党组织实际，认真研究制定活动方案，精心设计活动载体，做到规定动作不走样，自选动作有特色，保证活动的针对性和实效性。四是要抓好典型培树，扩大活动的影响面。一方面要结合全区中心工作和重点工作，充分发掘先进事迹，积极培树先进典型，及时总结推广好经验好做法。另一方面要利用宣传阵地加大对先进典型的宣传力度，营造浓厚的舆论氛围，切实为开展好党的群众路线教育实践活动奠定良好的舆论基础。

二、认真落实好中央和省市组织工作会议精神，进一步加强领导班子和领导干部队伍建设

在今年的全国组织工作会议上，习近平总书记提出了新时期好干部的标准是“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”，并指出了干部制度改革中出现的一些新情况，为我们今后一个时期的干部工作指明了方向。2014年干部工作主要做好以下四点：一是要围绕强化理想信念教育，进一步加强领导干部思想作风建设。要结合党的群众路线教育实践活动，持续抓好党员干部的理论学习，引导干部端正学风、转变观念，不断强化干部的理论武装；
要紧密联系当前的复杂环境和各种考验，进一步增强干部的政治意识和大局意识，不断提高解决工作中突出矛盾的本领；
要通过深入开展树立“六种风气”学习教育活动和深化“干部下基层”活动，不断推进干部作风建设，促使全区干部做到心中有理想、眼中有群众、脚下有行动。二是要全面贯彻新时期好干部标准，配齐、配强乡（局）级领导班子。进一步完善干部教育培养、选拔任用、任职交流、监督管理等机制，使干部管理任用更加规范合理。拟制定出台《进一步加强乡（局）级干部队伍建设的意见》，同时，按照“四个坚持”原则和习近平总书记5句话20个字的好干部标准要求，树立注重实绩、注重基层、注重实效的用人导向，把那些勇于创新、敢于担当、肯于吃苦、善抓落实的干部选拔上来，让吃苦的吃香、实干的实惠、有为的有位，在全区树立起按事业发展需要用人的导向，真正把那些德才兼备的干部选派到经济社会发展的主战场和最需要的岗位上。三是要改进考核方式，进一步增强考核的针对性、协调性和实效性。重点是要进一步完善干部考核评价机制，我们要把握住考真、考准、考实这个关键，真正让在本职岗位务实肯干、成绩优异的干部脱颖而出、委以重任。工作中，要特别注重强化以德为先的导向、强化改进作风的导向、强化促进科学发展的导向，把民生改善、社会进步、生态效益等指标和实绩作为重要考核内容，突出政治素质专项考核、重点任务实绩考核、日常业务实绩考核等内容，通过扩大谈话测评范围，改进考核谈话方式，探索不带目的的考察、实地考察、延伸考察等方式，使考核突出实绩和实效，使真干事、有实绩的人取得好的考核结果。四是要加大后备干部队伍的管理和培养力度。坚持把学习培训、挂职锻炼、岗位交流等作为培养锻炼后备干部的重要方式，有计划地安排后备干部到基层和一线经受锻炼，让干部在攻坚克难的工作中直面困难，迎接挑战，积累经验，提高能力，加快后备干部的成长步伐，并将锻炼成果作为提拔使用的依据。

三、全力完成好基层组织建设的各项任务目标，进一步夯实党的执政基础

2014年，基层组织建设工作要紧紧围绕基层组织建设四大主线，不断推进基层组织建设再上新台阶，为实现昌邑新跨越发挥党建的引领作用。一是高标准完成第二轮“三项工程”工作任务。一要严格执行《关于进一步加强村党组织书记队伍建设的实施意见》，从解决人的问题入手，重点抓好村党组织书记队伍建设；
二要落实《在第二轮农村基层组织建设“三项工程”中发展壮大村级集体经济的实施意见》，从解决钱的问题入手，重点抓好村级集体经济发展。三要完善《关于进一步加强村级后备干部队伍建设的实施意见》，搞好“三个培养”，从后备干部培养入手，搞好梯队建设。二是全面推进社区“五有一创”工程。要建立一整套社区活动场所“建、管、用”制度，确保其充分发挥服务百姓的功能。2014年实现社区活动场所内部设施配套、服务功能齐备、管理制度健全等达标率100%；
要继续大力推进素质提升“百场培训”工程，进一步加强街道社区党组织书记队伍建设，通过“一好双强”评比活动和建立社区人才库，实现社区人才的良性循环；
要大力推进党建创新立项，实现党建工作的项目化管理，实现立项率100%；
要健全社区公共事务服务中心等便民服务体系，畅通居民诉求渠道，实现群众满意率达到90%以上。三是大力实施非公和社会组织党组织“双覆盖、双提升”工作。采取三个依托（街道、社区、行业协会）的办法，加大党组织和党建联络员的派出力度，2014年实现辖区“两新”组织党组织组建率95%以上。深入开展双找（党组织找党员、党员找组织）、双推（把党员推荐到企业关键岗位、把党务干部推荐到企业管理重要岗位）、双设（设立党员示范岗、党员先锋奖）活动，发挥党组织在企业中的政治引领作用，以党建带动和促进企业发展。四是积极推进机关党建“四个提升”评比活动。在机关支部开展“党组织凝聚力、政府公信力、干部执行力、制度约束力”四个提升评比活动，强化基层党建工作责任，切实解决机关干部在党性、品德、作风、能力等方面存在的突出问题，提高基层党建水平，构建党建引领、共促发展的机关党建新格局，到2014年底，全区“五型”机关达标率在90%以上。

新的一年，中央和省、市都对组织工作提出了许多新要求，我们要认真落实十八大和各级组织会议精神，围绕中心、服务大局、求真务实、奋发有为，以创新的思维不断开创组织工作新局面。

第2篇: 2023年理论学习中心组学习材料

局党委理论中心组学习材料

2016（10月）

当代新愚公 干部好楷模河北日报刊发张古江署名文章：　　按：2015年7月15日，河北日报刊发邢台市委书记张古江同志署名文章《当代新愚公 干部好楷模》，现转发此文，希望全县教育系统广大党员干部教师认真学习，深刻领会。

郭成志是一个历经沧桑、久负盛名的老典型，又是一个历久弥新、与时俱进的新典型，具有鲜明的时代性、标志性。当干部49年，当“一把手”30多年，郭成志不辞劳苦、志在青山，带领全村群众艰苦奋斗、苦干实干，把穷山恶水变成了青山绿水，走出了一条让山区绿起来、群众富起来、环境美起来的新路子。虽然他的先进事迹已经在邢台大地上闪耀了几十年，但现在看来，依然绽放着时代光芒。更重要的是，他在推动农村改革发展火热实践中留下的诸多启示，值得我们每名党员干部深学深悟、勇毅笃行。　　理想信念是共产党人的精神之“钙”，党员干部必须始终做到信念坚定、对党忠诚。坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求，是共产党人安身立命的根本。郭成志始终对党的事业充满信心，视人民的利益为生命，一心一意听党话、跟党走，守住初心、敬终如始，不管遭遇什么风浪，遇到什么困难，这种信念坚如磐石、从未动摇。事实证明，只要心怀坚定信念，就一定能够战胜任何艰难险阻。广大党员干部要始终把党和人民放在心中最高位置，自觉把共产主义远大理想融入到生命和血液中，融入到实际工作和生活中，增强政治定力，保持头脑清醒，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，坚定不移地为党的事业忘我奉献，为人民的幸福无私付出。　　发展是我们党执政兴国的第一要务，党员干部必须始终做到在发展上勇于担当、奋发有为。从大干苦干治理荒山，到历尽艰辛创办乡镇企业，再到毅然关停污染企业发展生态旅游业，不论时代怎么变，不管压力有多大，郭成志带领群众艰苦创业、致富奔小康的脚步从来没有停歇过，始终保持咬定发展不放松的定力和韧劲，敢于担当、勇于负责的胆略和品质，困难面前不低头，危险关头不退缩，群众不富不收兵。我们每一名党员干部都要像郭成志那样，进一步增强加快发展的责任感和紧迫感，鼓起只争朝夕、拼搏进取的精气神，聚精会神搞建设，心无旁骛谋发展，争取让百姓尽快过上令人向往的好日子。　　锲而不舍是成就事业的攻坚利器，党员干部必须始终做到久久为功、善作善成。为了兑现“3年搞绿化，6年治滩造田，3年修水利，8年治理10条经济沟，奋战20年让前南峪变成太行山里的江南”这句誓言，郭成志几十年矢志不渝，一张蓝图绘到底，不达目的不罢休，豁出命来也要把事干成，最终创造了绿水青山与金山银山良性循环的百年基业。这再次说明，推动改革发展，只要用力用心用情，只要努力跑好每一棒，只要做到“功成不必在我”，都能干出一番名堂，都能成就一番事业。我们要保持坚定不移的战略定力，按照省委、省政府的既定部署，一项一项抓落地，一件一件要结果;保持攻坚克难的顽强斗志，敢于正视问题、直面矛盾，以锲而不舍的精神破解难题;保持踏实肯干的务实作风，拿出“锤子钉钉子”的劲头抓执行，持之以恒，久久为功。　　群众满意是检验工作的唯一标准，党员干部必须始终做到亲民爱民、一心为民。郭成志之所以深得群众拥护和爱戴，就是他为老百姓办了实事，为老百姓做了好事。他真心实意融入群众，始终和群众一块儿苦、一块儿干、一块儿累。“你和群众心贴心，群众才把你当亲人”。这不仅是一个党性问题，更是一个思想方法问题。在“三严三实”专题教育中，我们党员干部一定要坚定执政为民之心，始终和群众坐在一条板凳上，视群众为家人，视民生为家事，努力做群众的贴心人;一定要坚守为民服务之本，抓住人民群众最关心最直接最现实的利益问题，一件接着一件办，一年接着一年干，以干部的辛苦指数换取群众的幸福指数;一定要大兴求真务实之风，把群众赞成不赞成、满意不满意、高兴不高兴作为检验工作的最高标准，真正把事儿办到群众的心坎上。　　改革创新是事业发展的活力源泉，党员干部必须始终做到干在实处、走在前列。郭成志这面旗帜的精神内核，就是解放思想、敢于创新，就是干在实处、走在前列。当别人都在抓农业，他却“泥腿子搞科技”，兴办乡镇企业;当别人开始发展工业，他却以绿色产业为突破口，开始二次创业，使前南峪一直引领着太行山区开发建设。党员干部特别是领导干部，都要像郭成志那样，切实增强创新图变的血性和激情，始终突出科学发展这个主题，发挥创新发展这个动力，扭住跨越发展这个关键，努力干在实处，勇于走在前列。　　谋事要实是干事创业的路径指向，党员干部必须始终做到遵循规律、实事求是。一切从实际出发是我们党的优良作风和制胜法宝。郭成志在带领群众共同致富的实践中，最难能可贵的就是始终坚持实事求是的思想方法和工作方法，把党的路线方针政策与前南峪实际结合起来，跟着时代的节拍奋力前行。他尊重群众意愿，选择集体化道路，是实事求是;为能让群众尽快富起来，大力兴办乡镇企业，是实事求是;为了子孙后代福祉，勇于抛弃以污染环境换发展的老路，努力开创“绿色化、现代化、城镇化”的新路，同样是实事求是。我们推动改革发展务必突出一个“实”字，从实际出发谋划事业和工作，使规划、政策和方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。　　廉洁自律是为官从政的基本底线，党员干部必须始终做到严以律己、清正廉洁。作为村里的“一把手”，郭成志始终带头廉洁自律，从来不多占公家一毫一厘，从来不办一件优亲厚友的事。这种人格魅力，不仅彰显了共产党员的优秀品质，更在群众中赢得了威信。同时，他还带头抓班子带队伍，严格执行民主集中制、“三会一课”等制度，特别是“主题党日活动”，雷打不动地坚持了50多年，打造了一支政治过硬、能力突出、作风良好、群众信得过的干部队伍。作为领导干部特别是主要负责同志，我们要牢固树立正确的权力观，坚守以不贪为宝，自觉接受群众监督，确保秉公用权、廉洁用权、依法用权。　　时代呼唤更多的好干部，事业需要更多的好干部。我们要以郭成志等先进典型为榜样，把“前南峪为太行山区生态致富树立了一面旗帜，郭成志为干部创百年基业树立了一面旗帜”作为巨大财富和精神动力，认真践行“三严三实”要求，奋发有为，干事创业，努力推动科学发展、创新发展、跨越发展。全国劳模杨双牛同志先进事迹杨双牛,男,中共党员,河北内丘人,1954年出生,大专学历,经济师，现任内丘县侯家庄乡岗底村党总支书记、河北省政协委员、河北省省管优秀专家、邢台市科协副主席、内丘县政协副主席、河北富岗食品有限责任公司董事长兼总经理，于2000年4月被中华人民共和国国务院授予“全国劳动模范”称号。自1984年，杨双牛同志担任内丘县岗底村党支部书记以来，他带领村民转变农业发展方式，按照科学的管理模式和先进的工程技术，高标准治理了全村8000亩山场，苹果、板栗、核桃、柿子等经济林木漫山遍野，植被覆盖率高达90%以上，使昔日的荒山、秃岭变成了生态、社会、经济三大效益协同发展的“花果山”和“聚宝盆”，先后获得全国先进基层党组织、全国造林绿化千佳村、国家级农业标准化示范区、全国园艺作物标准园、全国文明村等荣誉。近年来，在中国农业大学、河北农业大学专家教授的指导下，根据岗底村独特的气候条件和片麻岩中性偏酸性的土壤特点，在果树上好中选优，优中改良，培育出了富岗一、二、三号苹果。生产的苹果果形端正、细脆津纯、酸甜适口、清香蜜味、易贮耐藏，富含多种对人体有益的氨基酸、矿物质和微量元素，并获得河北省名牌产品、河北省著名商标、99’昆明世博会银奖、08奥运专供产品、绿色食品、有机转换产品、国家地理标志保护产品、中国驰名商标，被誉为“中华名果”，一个苹果卖到100元。在现代市场经济的推动下，杨双牛带领全村干群在发展集体经济基础上，成立了集生产、销售、服务为一体的河北富岗食品有限责任公司，主要从事生产经营富岗苹果为主导的干鲜果品。通过实施标准化生产、运作农产品商业品牌、绿色食品安全监控、专卖店直销等措施，带领岗底村民走上了一条依靠科技致富的道路，使一个人均收入不足80元的小山村一跃成为超万元的小康村，成了全县靠种植业的首富村。为提高果农的知识化和专业化，杨双牛同志将目光投向全面提高村民的素质上，把目标锁定在实现苹果专家种苹果上。2009年，借助邢台农校“送教下乡”活动，送100名果农上了中专班，果农农闲进课堂，农忙种果树，足不出村就可学习并获得中专毕业证书。2010年，与邢台市农业学校签订协议，由农校老师到岗底村对18-55岁的208名果农进行技术培训，191名农民获得由国家农业部、社会和劳动保障部颁发的果树工初、中级证书。岗底村成为了全国“持证下田”第一村。目前，岗底村民通过提高自身业务素质和加强技能培训，不仅富了脑袋，同时钱袋子也鼓了起来，2011年，人均果品纯收入达1.8万多元。如今，80%村民已住上新民居，不少家庭还开上了小轿车，为社会主义新农村建设掀开了崭新一页。弘扬抗震精神 让英雄的城市再创辉煌—一论贯彻落实习近平总书记视察唐山重要讲话精神　　（唐山劳动日报评论员王景刚）唐山大地，激情勃发。在纪念唐山抗震40周年之际，习近平总书记亲临唐山视察，对抗震精神给予了高度评价：“在同地震灾害斗争的过程中，唐山人民铸就了公而忘私、患难与共、百折不挠、勇往直前的抗震精神。这是中华民族精神的重要体现。”总书记希望唐山广大干部群众继续弘扬抗震精神，再接再厉、不懈努力，把唐山发展得更好、建设得更美，使这座英雄的城市再创辉煌。这是总书记对唐山提出的殷切期望和更高要求，必将激励起唐山人民“再创辉煌”的豪情壮志。　　40年前，在7.8级强烈地震的颠簸中，百年城市，顿成墟土，唐山大地，满目疮痍，其灾难之剧，损失之重，“迄今为止四百多年世界地震史上危害最烈者”！然而，“大地震虽然摧毁了一个城市，但没有摧毁唐山人民和全国军民的坚强意志”。英雄的唐山人民在一片废墟上，众志成城、勠力同心，抗震救灾、重建家园。几乎与救灾同步，“在震后10天生产出第一车‘抗震煤’；
震后14天，电厂并网发电；
震后28天，炼出第一炉‘争气钢’”，不仅夺取了抗震救灾的重大胜利，更创造了凤凰涅槃、浴火重生的人间奇迹，“在中华民族奋斗史上谱写了一曲可歌可泣的壮丽诗篇”——到2015年唐山人均地区生产总值达到1.26万美元，全市城乡居民人均可支配收入比震前分别增长118.8倍和130.5倍；
中心城市建成区面积是震前的4倍，市区人口是震前的3.6倍。今天的唐山，是在当年大地震废墟上崛起的一座现代化新兴城市，已成为京津冀区域性中心城市、渤海湾重要的沿海地区。四十载励精图治、新唐山勃发英姿的事实告诉我们：只有继续弘扬抗震精神，才能创造出新的奇迹。　　纪念过去，是为了更好地开创未来。当前，唐山正处在改革发展的关键时期。站在新的历史起点上，我们既面临着前所未有的困难挑战，也面临着千载难逢的重大机遇。全市广大干部群众要时刻牢记总书记的谆谆教诲，继续弘扬抗震精神，以五大发展新理念为引领，按照“四个干”工作机制，着力推进供给侧结构性改革，坚定不移转方式、调结构，以“三个努力建成”的新突破带动全市经济的新发展。要坚定不移走开放发展之路，在打造沿海经济增长极、建设东北亚经济合作窗口城市上实现新突破；
要坚定不移走创新驱动、绿色发展之路，在推进工业大市向工业强市转变上实现新突破；
要坚定不移走协同发展之路，在推动京津冀协同发展上实现新突破；
要坚定不移走共享发展之路，在倾力改善民生上实现新突破，使这座英雄的城市再创辉煌。　　蓝图已经绘就，号角已经吹响。让我们继续弘扬抗震精神，抓住国家推动京津冀协同发展的有利时机，按照“三个努力建成”目标，再接再厉、不懈努力，全面做好改革发展稳定各项工作，争取在转变发展方式、调整经济结构、推进供给侧结构性改革等方面走在前列，书写出无愧于时代的壮丽篇章。赵乐际在围场调研“两学一做”学习教育时强调河北新闻网讯（河北日报记者霍晓丽）中共中央政治局委员、中央组织部部长赵乐际8月13日至15日在围场满族蒙古族自治县调研“两学一做”学习教育时强调，要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，扎实开展“两学一做”学习教育，充分发挥党支部主体作用，激发党支部和广大党员创新活力，进一步把党员、群众组织起来、凝聚起来，为夺取全面建成小康社会决胜阶段伟大胜利提供坚强保证。中央组织部副部长齐玉，中央组织部部务委员臧安民一同调研。省委常委、组织部部长梁田庚陪同调研。赵乐际来到塞罕坝林场保护区，入户看望第一代老林工、老党员，详细询问林场创业、建设、发展和职工生活情况，认真听取他们的意见建议。他指出，林场组建50多年来，三代林场干部职工紧紧围绕构建京津生态屏障等功能定位，植树造林、苦干实干、久久为功，把塞罕坝这片荒漠变成百万亩茫茫林海，创造了艰苦奋斗、甘于奉献的宝贵精神财富。这是在社会主义制度的中国、在党的领导下，林场干部职工坚韧不拔、接力奋斗形成的；
是林场党组织团结组织党员、群众，顽强拼搏、尊重规律、改造自然的实践结晶；
是一代代林场建设者攻坚克难、劳动创造凝结起来的。开展“两学一做”学习教育，要与发扬党带领人民在不同历史时期孕育的伟大精神、先进文化、优良作风结合起来，汇聚起协调推进“四个全面”战略布局、决胜全面小康的磅礴力量。赵乐际与基层党组织负责人、党员代表座谈时，围绕在“两学一做”学习教育中怎样联系实际、解决问题，怎样推动思想政治建设抓在日常、严在经常，怎样更好促进改革发展稳定各项工作，进行深入探讨交流。他强调，要坚持知行统一、学做结合，深入学习党章党规，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，不忘初心、继续前进，立足本职、岗位奉献，争做合格共产党员。要突出党支部主体作用和基本功能，把基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用进一步发挥出来。注重学习、宣传先进典型，营造争当模范、建功立业浓厚氛围。切实把学习教育融入日常，引导党员一生一世学、一生一世做。党员领导干部要把自己摆进去，以身作则、以上率下，推动“两学一做”学习教育取得实效。

第3篇: 2023年理论学习中心组学习材料

党委中心组学习经验交流材料

立足实际 学以致用

开创和谐桃园工作新局面

桃园街道党委中心组

近年来，桃园街道党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，大力加强领导班子思想政治建设，努力提高领导干部个人思想政治素质和业务技能，充分发挥党委中心组理论学习的示范作用，不断增强理论学习中心组学习效果，改进学习方法，创新学习内容，完善学习制度，实现学习制度化、规范化、经常化，为全面落实科学发展观，推动桃园经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。

一、提高认识、加强领导，切实把理论学习摆上了重要日程。

一是加强领导，夯实责任。对理论学习，街道党委专题研究，将其作为一项重要的政治任务来对待，提出了“入脑入心求实效、学以致用促发展”的要求。为强化领导，落实工作责任，成立了由街道党委书记为组长、副科级以上党员干部为成员的党委中心组理论学习组。由党政办公室具体负责承办党委中心组和党员理论学习的计划安排、监督检查、考核评比等日常工作。形成党委主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的领导责任制和工作机制。

二是严格要求，加强管理。坚持中心组和机关干部理论学习考评制度，做到年初有计划，安排学习有记载、阶段有检查、年终有总结。设置了党委中心组和机关干部理论学习签到册，专用记录本。要求参加学习者按时签到，不得无故缺席，确有特殊情况不能参加学习的，安排时间进行补课。

三是落实制度，确保效果。坚持个人自学、集中学习、学习体会交流等制度，确保每人年均自学60个学时、每年集中学习12次以上，并把理论学习纳入班子建设的目标管理、年终考评和选任干部的重要内容，推动了学习向深度和广度拓展，确保学习效果。

二、不断创新、丰富形式，确保理论学习经常化、制度化、规范化

一是坚持“三统四有五结合”的学习原则。街道党委理论学习中心组在学习中始终坚持“三统四有五结合”的学习原则。“三统”是在学习中能够紧密结合实际，积极倡导“实践科学发展观”，坚持理论与实践相统一、学习与运用相统一、言论与行动相统一的“三个统一”，从而进一步增强领导干部运用理论指导实践的自觉性；
四有是指学习“有制度、有计划、有记录、有效果”，保证学习时间、内容、人员、组织的四落实，形成形式多样、成效显著的学习模式；
“五个结合”是指结合当前形势学习、结合街道的中心工作学习、结合解决群众反映的热点、难点问题、结合政治教育学习、结合班子状况学习，做到根据工作需要，不断调整学习的内容、方式，变原来单纯的政治理论学习为学习理论与学习新技能相结合，进一步提高学习效果，促进党委自身建设，提高全体成员的思想理论水平和工作能力，保证各项工作的顺利开展。

二是采取学与用相结合的方法。在学习中，围绕年初制订的年度学习计划，中心组坚持个人自学与定期开展集中学习相结合，带头开展相关专题的学习。个人自学围绕学习专题进行，集中学习则要求在个人自学的基础上，采取集体讨论、个人交流、主题发言等形式，交流思想、化解矛盾、增进共识，深化个人自学成果。并结合学习实践科学发展观等活动为载体，做到学以致用，要求领导干部应做到“四会”，即会学、会写、会讲、会干，用理论来指导实践，以实践来推动整体工作的开展。近年来，中心组成员共完成各类学习笔记8万字，阶段性专题学习研讨20多天，使中心组学习针对性更强、方法更科学，有力推动工作开展。

三是身体力行，当好“三员”。当好“理论辅导员”，街道党委书记亲自审定学习计划，并就实践“三个代表”重要思想、贯彻党的十七大精神和弘扬“两个务必”，带头作专题辅导报告，做到了学在先、做在前。其他中心组成员也主动挤出时间，深入辖区宣传党的各项方针政策，充分发挥了以上带下的表率作用；
当好“基层调研员”。中心组成员坚持贴近实际，深入群众，认真落实领导干部联系包抓社区工作制度，抽出大量时间开展调查研究，普遍养成了沉下心来真学、静下心来深学和善于联系实际研究解决重大问题的良好习惯。加强理性思考和实践验证，积极撰写学习体会和理论文章，近年调查研究2个多月，撰写各类调查报告12篇，为上级组织决策提供可行性建议及意见，有力推动各项工作深入开展；
当好“前沿观察员”。提升中心组学习质量，精选细读具有指导性、前瞻性的理论书刊，一方面重点学习专题辅导读物，主要有《十七大报告辅导读本》、《干部群众关心的25个问题》、《中国共产党执政方略研究》等。另一方面推荐了《谁动了我的奶酪》、《组织学习和知识创新》、《竞争的资本》等12部专著，使中心组成员及时掌握前沿理论、获取高品味的精神食粮，成为新时代的领导者。积极“走出去”学，近年来，有6名中心组成员被派往发达地区培训学习，开阔了视野，增长了才干。

三、学以致用、成效显著，开创经济社会各项事业新局面。

一是思想建设得到加强。以街道党委中心组为“龙头”，着力强化“实践科学发展观”的学习，通过组织专题谈论、撰写心得体会，查找问题，形成了领导干部带头学理论、强素质、促发展的良好氛围，增强了领导班子的思想理论水平和驾驭全局的能力。进而把辖区干部群众的思想认识统一到全面建设和谐桃园、实践科学发展观的目标上来，为经济社会发展凝聚了强大的精神动力。

二是党风廉政建设得到加强。党委理论学习中心组在学习中重点抓好班子成员的党风、党性、党纪的教育，严格执行党风廉政建设责任制，不断强化“八条禁令”和廉政工作“五项制度”的学习灌输，提高领导干部拒腐防变能力。在此基础上，大力开展党风廉政建设工作，采取得力措施切实解决发生在老百姓身边的、损害群众切身利益的问题，维护好、实现好、发展好广大人民的根本利益，使人民群众更多地得到改革开放和经济建设带来的实惠，更多地感受到加强党委廉政建设的成果。使党风廉政建设工作不断取得新进展、新突破、新成效。

三是机关作风得到进一步改进。在机关党建工作方面，以转变作风为切入点，进一步改进党员干部的思想作风和工作作风，规定机关党员干部每月下社区不少于5天，街道党委督察组采取普遍检查和随时抽查相结合对党员干部工作进行检查；
制定了严格的考勤和请假销假制度。通过加强机关党建工作，使机关作风有了明显改进，精神面貌有了明显改观，服务思想有了明显增强，办事效果有了明显提高。

四是解决问题工作的原则性、系统性、预见性和创造性明显增强。以“群众在我心中、我在群众眼中”主题实践活动为载体， 成效显著。

在理论中心组学习中，我们结合桃园实际，倾力解决问题、真学实做，踏踏实实地做了一些工作，也取得了一定的成效，但与兄弟单位相比，与市、区委要求和群众的期望比，还存在着差距。今后工作中，我们将继续突出中心、统筹全局，在求新、求真、求深、求实上用心使劲，进一步提升理论中心组学习的内涵和实效，努力让理论之树常青、让发展之业永续。

第4篇: 2023年理论学习中心组学习材料

中心组理论学习会上的发言材料

中心组理论学习会上的发言材料 （202X年7月30日在遂昌县云峰镇） 陈剑锋 各位领导：
大家好！
刚才前面几位领导讲的都很好，很深刻，使我很受学习、很受启发。确实转变工作作风重在抓落实，只有落实了我们的工作才能够真正的推进，所以我觉得我们这次搞中心组理论学习是非常必要的，意义是非常深远的。下面，我就结合自己农村片、移民等工作简单谈谈我对“围绕作风建设抓落实”的理解和看法。
我觉得农村片工作和移民工作都一样，都要一手抓发展、一手抓稳定。发展需要我们干部去落实，稳定也需要我们干部去落实。这就需要我们转变工作作风，提高个人素质、能力，强化责任，采取有力措施，真真切切地把工作落实到实处。具体来说，我谈如下几方面：
一、转变工作作风 抓落实提高工作效率
作风是指一个人思想、工作、生活上一贯表现出的行为、态度。有什么样的世界观就可能表现出什么样的态度、行为和风格。有时，我们在具体工作中存在思想上松懈、工作上缺乏开拓创新，纪律松弛、缺乏工作激情、缺乏团结协作和严谨负责的工作风格，工作效率较低，影响了工作的落实。那么我们转变作风提高工作效率首先要有责任心。不能负责就是失职，要敢于担当，要有大局意识、全局观念，牢固树立“一盘棋”的思想，自觉承担并做好份内的工作。比如说：上次的计划生育工作社会抚养费的征收，我们片在落后的
情况下，我通过努力，专程组织片里去温州、去义乌等强制把指标跟上去。其次要有激情。激情是抓落实的原动力，抓好落实，就必须保持旺盛的精力、蓬勃的朝气、无限的活力和干事的激情。精神萎靡不振，整天浑浑噩噩的人是不能抓落实，也抓不好落实的。再者要有信心。当领导干部这也怕，那也怕，畏首畏尾，是抓不好落实的。抓落实就要抓全程，不能容易的就抓，难抓的就放，“硬
骨头”就绕。要对照中心组的决策部署，自觉认领任务，确保自己分内的每一件事都要问、都要管、都要抓。抓落实还要一抓到底，把简单的事情一次又一次地重复做好，才能克服工作中遇到的各种困难，把复杂的事情办好，把难办的事情办成。如：振兴移民电费征收，数量多，任务重。通过努力取得了非常好的成效，总额达40000元特别是对振兴小区吴建伟户强制停电之后，当天他就付清了3400多元的电费，此事对观望的移民触动比较大。

二、转变工作作风 抓落实提高领导能力
能力是领导力的核心，提高能力是工作落实的重要保障。一是要用科学理论来武装头脑。一个没有正确理论武装的人，就会失去政治方向，行动必然盲目，言行必然脱离社会大趋势的轨道。二是要用服务意识来指导工作。大兴求真实务之风，把好事做实，把实事做好，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，只有这样，才能与人民群众水乳交融、浑然一体。三是要用艰苦奋斗来磨练意志。一个没有艰苦奋斗精神支撑的干部，是难以做出符合人民利益的大业来的。要坚忍不拔、愈挫愈勇，不畏艰难、勇往直前，只有这样，才能在克难奋进中丰富阅历、增长才干。四是要用谦虚谨慎来听取意见。要听取别人的意见，正确认识自己的水平，永不自满，勇于进取，对成
绩永不满足，把一次取得的成绩都当作新的起点，向更高的目标迈进。六是要用以身作则来影响他人。以身作则为群众作出榜样，勇于承担责任，增强风险意识、责任意识，不躲避困难，不回避矛盾，不推卸责任。

三、转变工作作风 抓落实推进项目建设
紧紧围绕“民生和谐年”的各项目标，强力推进农村片和移民的项目建设。如：西部水厂工程、卫生院迁建工程、农村扶贫、移民来料加工、移民后期扶持等工作。做到“早”“紧”“细”。
抓“早”：各项工作都要抢先发之机、谋先发效应，早安排，早计划，早落实，先人一步，快人一拍。
抓“紧”：工作只有充满紧迫感，一环扣一环，分秒必争，风风火火，雷厉风行，才能有序、快速、高效推进。
抓“细”：落实要抓好，目标要明确，措施要细化，细化能就具体化，具体化才能使落实容易化。

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